คำนวณคะแนนผู้เชี่ยวชาญระดับสูงญี่ปุ่น 80 คะแนน: ทางด่วนคว้า PR ใน 1 ปีสำหรับสายธุรกิจ

🔒 [ จำกัดการเข้าถึง · เนื้อหาแบบชำระเงิน ]

เนื้อหานี้เฉพาะผู้ซื้อที่ยืนยันแล้วเท่านั้น โปรดกรอกอีเมลที่ใช้สั่งซื้อเพื่อปลดล็อก

สำหรับบิ๊กบอสทุกท่านที่วางแผนจะเปิดบริษัทที่ญี่ปุ่น แล้วซิ่งทางด่วนขอวีซ่า “ผู้เชี่ยวชาญระดับสูง ประเภท 1-ฮา (高度専門職1号ハ - สายบริหารจัดการ)” เพื่อคว้าสิทธิ์พำนักถาวร (Permanent Resident - PR) แบบติดสปีด บอกเลยว่าสูตรคำนวณคะแนนพวกนี้ต้องจำฝังหัวไว้ให้แม่น!

พวกตารางคะแนนมั่วๆ บนอินเทอร์เน็ตที่ชอบขู่ว่า “อายุเกิน 35 โดนห้ามแต้ม อายุเกิน 40 หมดสิทธิ์”

ฝันไปเถอะ! นั่นมันกฎของพวกมนุษย์เงินเดือนสายวิชาการ (ประเภท ก) และสายเทคนิค (ประเภท ข) โน่น!

ในตารางคำนวณคะแนนอย่างเป็นทางการของกระทรวงยุติธรรมญี่ปุ่น สำหรับ สาขาบริหารจัดการ (1-ฮา) บอกไว้ชัดเจนว่า:

ไม่มีช่องให้ “อายุ” มาหักคะแนนแม้แต่แต้มเดียว! ไม่ว่าคุณจะอายุ 25, 35 หรือ 55 ปี ในสายตากองตรวจคนเข้าเมือง (ตม.) เขาดูแค่ตำแหน่งผู้บริหาร, ประสบการณ์ทำงานจริง, วุฒิการศึกษา, เงินลงทุน และเงินเดือนผู้บริหารที่คุณกำหนดเองได้เท่านั้น!
“ประสบการณ์ทำงานด้านบริหารจัดการ (อายุงาน)” สามารถสร้างเองได้ง่ายๆ แค่เปิดบริษัทที่ญี่ปุ่นแล้วปล่อยรันไปเงียบๆ! ยิ่งทิ้งไว้นานคะแนนยิ่งพุ่ง ครบ 3 ปีรับไปเลยฟรีๆ 10 คะแนน ครบ 5 ปีฟาดไปเน้นๆ 15 คะแนน!
“ใบประกอบวิชาชีพต่างประเทศที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งงาน (5 คะแนน)” คือโบนัสแจกแต้มฟรี! เพราะขอบเขตธุรกิจในArticles of Incorporation (ข้อบังคับบริษัท หรือ 定款) คุณเป็นคนเขียนเอง มีใบเซอร์อินเตอร์อะไรอยู่ในมือ ก็เขียนขอบเขตธุรกิจให้แมตช์กับใบเซอร์นั้นสิ! รับรอง 5 คะแนนเข้ากระเป๋าแบบชิลๆ

วันนี้ “หัวหน้าผู้ตรวจการประเมินคะแนนและสิทธิ์การพำนัก” จะถือเครื่องดื่มเย็นๆ มาพาพ่อแม่พี่น้องแหวกไส้ตารางคะแนน 1-ฮา (สายบริหาร) ทุกซอกทุกมุม พร้อมสูตรลับปั้นคะแนนให้ถึงเป้าแบบตาต่อตาฟันต่อฟัน

一、 เกณฑ์คะแนนดิบ 1-ฮา (สายบริหารจัดการ) จาก ตม. ญี่ปุ่น

อ้างอิงจากตารางคำนวณคะแนนอย่างเป็นทางการของกระทรวงยุติธรรม เกณฑ์ผ่านสำหรับวีซ่า 1-ฮา คือ 70 คะแนน และเส้นทางทางด่วนคว้า PR อยู่ที่ 80 คะแนน

หมวดประเมิน	ตัวชี้วัดและเงื่อนไขการผ่านเกณฑ์	คะแนน	มุมมองผู้ตรวจการและการประยุกต์ใช้จริง
ตำแหน่งงาน	กรรมการผู้แทน (代表取締役 / 代表執行役 / 代表社員)	10 คะแนน	แค่ตั้งบริษัท G.K. หรือ K.K. แล้วนั่งแท่นเบอร์หนึ่ง รับไปเลยเต็มๆ!
	กรรมการทั่วไป / ผู้อำนวยการ (取締役 / 執行役)	5 คะแนน	ดำรงตำแหน่งบอร์ดบริหารทั่วไป ไม่ใช่เบอร์หนึ่ง
ประสบการณ์ทำงาน (職歴) (ขุมทรัพย์ปั้นแต้มด้วยตัวเอง!)	ประสบการณ์บริหารจัดการ 10 ปีขึ้นไป	25 คะแนน	สะสมจากประวัติผู้บริหารเก่า หรือปล่อยบริษัทรันยาวๆ คะแนนเต็มแม็กซ์!
	ประสบการณ์บริหารจัดการ 7 ถึง 10 ปี	20 คะแนน	ประสบการณ์ 7 ปี ฟาดไปเลย 20 คะแนนเต็ม
	ประสบการณ์บริหารจัดการ 5 ถึง 7 ปี	15 คะแนน	เปิดบริษัททิ้งไว้ครบ 5 ปี รับฟรี 15 คะแนนเน้นๆ!
	ประสบการณ์บริหารจัดการ 3 ถึง 5 ปี	3 ปี	เปิดบริษัททิ้งไว้ครบ 3 ปี การันตีขั้นต่ำ 10 คะแนนแน่ๆ!
ค่าตอบแทนผู้บริหาร (年収) (ขั้นต่ำสายบริหารคือ 3 ล้านเยน)	เงินเดือน 30 ล้านเยนขึ้นไป	50 คะแนน	โคตรโหด! ฟาดคะแนนไปครึ่งทางแบบจุกๆ
	เงินเดือน 25 ถึง 30 ล้านเยน	40 คะแนน	ไม้ตายเร่งสปีดพุ่งชน 80 คะแนน
	เงินเดือน 20 ถึง 25 ล้านเยน	30 คะแนน	บาลานซ์ดี ได้คะแนนสูงแถมเงินหมุนเวียนในบริษัทคล่องตัว
	เงินเดือน 15 ถึง 20 ล้านเยน	20 คะแนน	เรตเงินเดือนระดับกลาง-สูง ความคุ้มค่าดีเยี่ยม
	เงินเดือน 10 ถึง 15 ล้านเยน	10 คะแนน	เส้นแบ่งทองคำ! แตะ 10 ล้านเยนปุ๊บ การันตี 10 คะแนนปั๊บ
วุฒิการศึกษา (学歴)	ระดับปริญญาเอก	20 คะแนน	วุฒิปริญญาเอกสายตรงจากมหาวิทยาลัยรัฐ/เอกชนที่รับรอง
	ระดับปริญญาโท	20 คะแนน	ปริญญาโทรับไปเลย 20 คะแนนพื้นฐาน
	ปริญญาโทเฉพาะทางด้านบริหาร (MBA / MOT)	บวกเพิ่ม +5 คะแนน	มี MBA หรือปริญญาโทบริหารเทคโนโลยี บวกทับจากป.โทเดิม กลายเป็น 25 คะแนน!
	ระดับปริญญาตรี	10 คะแนน	ปริญญาตรีหลักสูตร 4 ปี การันตีพื้นฐาน 10 คะแนน
	จบปริญญาโทหรือเอกหลายสาขา (ข้ามสาย)	5 คะแนน	ได้เพิ่มกรณีมีปริญญาหลายใบต่างสาขากัน
มหาวิทยาลัยชั้นนำ (名校加分)	จบจากมหาวิทยาลัยที่รัฐมนตรีว่าการกระทรวงยุติธรรมประกาศรับรอง	10 คะแนน	ครอบคลุมมหา’ลัยท็อปโลกจากการจัดอันดับสากล (QS / THE / ARWU ฯลฯ)
	สำเร็จการศึกษาจากสถาบันอุดมศึกษาในญี่ปุ่น	10 คะแนน	แต้มพิเศษสำหรับคนเคยเรียนจบมหาวิทยาลัย/บัณฑิตวิทยาลัยในญี่ปุ่น
ใบประกอบวิชาชีพและโบนัสพิเศษ	ใบเซอร์/ใบประกอบวิชาชีพต่างประเทศที่เกี่ยวกับงาน	5 คะแนน	ถือใบเซอร์วิชาชีพสากลที่ตรงกับธุรกิจ (ทำข้อบังคับบริษัทให้แมตช์ รับไปเลย!)
	ลงทุนในธุรกิจตั้งแต่ 100 ล้านเยนขึ้นไป	5 คะแนน	อัดฉีดทุนจดทะเบียน/เงินลงทุนเข้าธุรกิจตัวเอง 100 ล้านเยนขึ้นไป
	ทำธุรกิจเกี่ยวข้องกับการลงทุน (Investment Management)	10 คะแนน	ทำธุรกิจประเภทธุรกรรมทางการเงินที่ต้องมีใบอนุญาต
	สอบผ่าน JLPT N1 หรือจบเอกภาษาญี่ปุ่นจาก ตปท.	15 คะแนน	ไม่ใช้ภาษาญี่ปุ่นก็ยื่นได้ แต่มีไว้ก็ได้กำไรชีวิต
	สอบผ่าน JLPT N2	10 คะแนน	ไม่บังคับใช้ภาษาญี่ปุ่น แต่มีบวกให้อีก 10 คะแนน

二、 ทริคใหญ่: เปิดบริษัท “ปล่อยจอฟาร์ม 3 ปี” ปั๊ม 10 คะแนนกินเปล่า

สำหรับบอสหลายท่านที่อาจจะยังไม่เคยเป็นตัวแทนบริษัทใหญ่ในต่างประเทศมาก่อน แล้วปวดหัวว่าช่อง “ประสบการณ์ทำงานด้านบริหารจัดการ (職歴)” จะเอาแต้มมาจากไหน?

คำตอบมันง่ายจนน่าขำ: แค่เปิดบริษัทที่ญี่ปุ่นแล้วตั้งทิ้งไว้เฉยๆ ก็พอ!

เบื้องหลังตรรกะการสะสมอายุงานแบบปล่อยจอฟาร์ม,

หลักฐานประวัติการทำงานชัดเจนจากทางการ, คุณตั้งบริษัทประเภท G.K. หรือ K.K. ขึ้นมาที่ญี่ปุ่น ในเอกสารทะเบียนบริษัท (履歴事項全部証明書 - โทฮง) จะระบุวันที่เข้ารับตำแหน่งของคุณไว้อย่างชัดเจน
ต้นทุนต่ำ จอฟาร์มแบบไม่เจ็บตัว, ช่วง 3 ปีแรก ตั้งเงินเดือนผู้บริหารเป็น 0 เยน (ไม่ต้องจ่ายประกันสังคมญี่ปุ่น), จ่ายแค่ภาษีเหมาจ่ายบริษัท (法人均等割) ปีละประมาณ 70,000 เยน หรือจะใช้บริษัทนี้ถืออสังหาฯ ชิ้นเล็กๆ เพื่อเก็บค่าเช่าก็ได้
เวลาคือเพื่อนแท้ที่ดีที่สุดของคุณ,
- ครบ 3 ปี, ทาง ตม. นับตามกฎหมายว่าคุณมี “ประสบการณ์บริหารจัดการบริษัทญี่ปุ่น 3 ปี” เต็มๆ รับไปเลย 10 คะแนนจากอายุงานแบบนอนมา!
- ครบ 5 ปี, เลื่อนขั้นเป็น “ประสบการณ์บริหารจัดการ 5 ปี” ฟาดไปอีก 15 คะแนนแบบชิลๆ!
กดปุ่มอัลติเร่งสปีดตอนจะยื่นวีซ่า, พอปล่อยจอฟาร์มครบ 3 ปีแล้ว ถึงเวลาต้องใช้สถานะ ก็แค่ปลุกบริษัทให้ตื่น เอาพอร์ตธุรกิจต่างประเทศเข้ามาเชื่อม ตั้งเงินเดือนตัวเองแบบคงที่ที่ 10-15 ล้านเยน/ปี บวกกับแต้มตำแหน่งบริหาร 10 คะแนน + มหา’ลัยท็อป 10 คะแนน + อายุงานสะสม 10 คะแนน ล็อกคะแนนที่ 80 แต้มแน่นปั๊ว ยื่นปุ๊บได้วีซ่า PR ภายใน 1 ปีปั๊บ!

三、 เทคนิคย้อนกลับ (Reverse Alignment) ปั๊ม 5 คะแนนจากใบเซอร์ต่างประเทศ เพราะข้อบังคับบริษัทเราเขียนเอง!

บอสหน้าใหม่หลายคนเห็นหัวข้อ “職務に関連する外国の資格等 (5点)” แล้วคิดว่าต้องไปสอบใบประกอบวิชาชีพของญี่ปุ่นที่ยากหินแน่ๆ

บอกเลยว่าไม่ต้องเลยสักนิด! ตม. เขาตรวจแค่การเทียบฟอร์มระหว่าง “ขอบเขตธุรกิจในข้อบังคับบริษัท (定款)” กับ “ชื่อใบเซอร์” เท่านั้น!

วิธีการทำ Reverse Alignment (จับคู่ย้อนกลับ),

เช็กใบเซอร์ที่คุณมีอยู่ในมือตอนนี้,
- ไอที / คลาวด์ / ความปลอดภัย: AWS Certified Solutions Architect / DevOps, CISSP, CISA;
- การบริหารโปรเจกต์สากล: PMP (จาก PMI สหรัฐอเมริกา ใช้ได้ครอบจักรวาล!);
- การค้าระหว่างประเทศ / ซัพพลายเชน: CSCP / CPIM;
- การเงิน / ที่ปรึกษาธุรกิจ: CFA, AICPA, CMA;
ปรับแต่งวัตถุประสงค์ในข้อบังคับบริษัทให้ตรงเป๊ะ, เวลาคุณร่างข้อบังคับบริษัท G.K. ญี่ปุ่น ในมาตรา 2 (วัตถุประสงค์) ให้เอาคีย์เวิร์ดของธุรกิจที่ตรงกับใบเซอร์ของคุณใส่ลงไปตรงๆ เช่น มี AWS/CISSP ก็ใส่ว่า “ที่ปรึกษาด้านคลาวด์คอมพิวติ้งและความปลอดภัยของข้อมูล” มี PMP ก็ใส่ว่า “ที่ปรึกษาการบริหารจัดการโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์และขยายธุรกิจ”
ใช้กระดาษแผ่นเดียวล็อก 5 คะแนน, แนบสำเนาใบเซอร์, ลิงก์ตรวจสอบออนไลน์ (เช่น Credly) พร้อมแนบ “คำชี้แจงความเกี่ยวข้องกับงาน” สั้นๆ อธิบายว่าใบเซอร์สากลนี้สนับสนุนงานในข้อบังคับบริษัทอย่างไร 5 คะแนนเต็มรับรองว่านอนมา!

四、 สูตรลับจัดเต็ม “คอมโบปั๊มแต้มสายโหด” สำหรับบอส 1-ฮา โดยเฉพาะ

ในระบบ 1-ฮา ที่ไม่มีการจำกัดอายุ, อายุงานก็ปั๊มเองได้แถมใบเซอร์ ตปท. ก็ใช้เทคนิคจับคู่ได้ โมเดลผ่านเกณฑ์จึงเคลียร์ชัดเจนสุดๆ:

คอมโบ A: สูตรสะสมอายุงาน + ใบเซอร์ ตปท. + เงินเดือนมั่นคง (แนะนำที่สุด วนลูปง่ายสุด)

ตำแหน่งผู้บริหาร: เป็นตัวแทนกรรมการบริษัทญี่ปุ่นของตัวเอง ➡️ 10 คะแนน
อายุงานฟาร์มเอง: เปิดบริษัทญี่ปุ่นทิ้งไว้ 3 ปี (หรือมีประสบการณ์ผู้บริหารเก่า 3 ปี) ➡️ 10 คะแนน
วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรี ➡️ 10 คะแนน
ดีกรีมหา’ลัยท็อป: จบจากมหา’ลัยที่กระทรวงยุติธรรมรับรอง (Top World Class) ➡️ 10 คะแนน
ใบเซอร์ต่างประเทศ: มีใบประกอบวิชาชีพสากลที่ตรงกับตำแหน่ง ➡️ 5 คะแนน
เงินเดือนผู้บริหาร: ตั้งเงินเดือนตัวเองปีละ 20 ล้านเยนเพื่อเร่งแต้ม ➡️ 30 คะแนน
รวมคะแนนทั้งหมด: 10+10+10+10+5+30 = 75 แต้ม + 10 = 85 คะแนน (ทะลุเป้าแบบเหลือเฟือ ไม่ต้องใช้ภาษาญี่ปุ่นก็คว้า PR ใน 1 ปีได้ทันที!)

คอมโบ B: สูตรปริญญาโทนอก + เงินลงทุน (สายเซฟภาษี ลดความเสียหาย)

ตำแหน่งผู้บริหาร: เป็นตัวแทนกรรมการบริษัทญี่ปุ่น ➡️ 10 คะแนน
วุฒิการศึกษา: ปริญญาโท (20 คะแนน) + วุฒิ MBA เฉพาะทาง (+5 คะแนน) ➡️ 25 คะแนน
โบนัสมหา’ลัยท็อป: จบจากมหา’ลัยที่รัฐมนตรีประกาศรับรอง ➡️ 10 คะแนน
อายุงานฟาร์มเอง: เปิดบริษัทญี่ปุ่นรันครบ 3 ปี ➡️ 10 คะแนน
ใบเซอร์ต่างประเทศ: มีใบเซอร์วิชาชีพระดับสากล ➡️ 5 คะแนน
เงินลงทุน: อัดฉีดทุนจดทะเบียน / ลงทุนอสังหาฯ ในบริษัท 100 ล้านเยนขึ้นไป ➡️ 5 คะแนน
เงินเดือนผู้บริหาร: ตั้งเงินเดือนแค่ 10-15 ล้านเยนพอ (เพื่อเซฟภาษีและลดการเผาเงิน) ➡️ 10 ถึง 20 คะแนน
รวมคะแนนทั้งหมด: 10+25+10+10+5+5+15 = 80 คะแนน (เป๊ะปังแบบไร้รอยต่อ ครบถ้วนทุกจุด!)

五、 กฎเหล็กภาคปฏิบัติสำหรับการยื่นคะแนน 1-ฮา และการนับอายุงาน

ไทม์ไลน์ในโทฮง (ทะเบียนบริษัท) แก้ไขไม่ได้, วันที่รับตำแหน่งกรรมการที่จดทะเบียนกับสำนักงานกฎหมายคือหลักฐานเหล็ก ถ้าจดบริษัทเร็ว นาฬิกาอายุงานก็เดินเร็ว ยิ่งทิ้งไว้นาน คะแนนยิ่งมีค่าพุ่งพรวด!
เงินเดือนคุณกำหนดเองได้ 100% ผ่านมติที่ประชุม, ค่าตอบแทนผู้บริหารมาจากการลงมติในที่ประชุมผู้ถือหุ้นบริษัทของคุณเอง ขาด 10 คะแนนก็ตั้งเงินเดือน 15 ล้าน ขาด 20 คะแนนก็ตั้ง 20 ล้าน เงินไหลเข้าบัญชีส่วนตัวทุกเดือน หมุนวนในมือเราเอง ทุกเยนอยู่ภายใต้การควบคุมของเรา!
การลงทุน 100 ล้านเยนเน้นที่หลักฐานเงินสดและสินทรัพย์เข้าบริษัท, เวลาขอ 5 คะแนนจากการลงทุน 100 ล้านเยน ขอแค่มีหลักฐานเงินทุน 100 ล้านเยนเข้าบัญชีบริษัทจริงๆ หรือมีโฉนดอสังหาฯ ที่ซื้อด้วยเงินสดในชื่อบริษัท ตม. ก็อนุมัติคะแนนให้ทันทีไม่มีข้อกังขา

แปลโดย AI หากมีข้อสงสัยหรือไม่แน่ใจ โปรดอ้างอิงจากต้นฉบับภาษาจีนหรือภาษาอังกฤษ